近期，中進藥業(yè)積極組織學(xué)習(xí)楊文龍董事長在2020年上半年井岡山工作總結(jié)交流會講話精神，結(jié)合工作實際，采取多種形式全面深刻領(lǐng)會講話內(nèi)涵，切實把思想和行動統(tǒng)一到落實井岡山會議精神上來。 ?會議“深解讀” 公司總經(jīng)理陳紅鋼在8月召開的總經(jīng)理辦公會上對“共存、共營、共享、共贏”、“工商互”一體化打造等會議精神進行了傳達，并要求公司全體人員團結(jié)一致，深入貫徹會議精神，堅持鞏固傳統(tǒng)板塊，突破創(chuàng)新領(lǐng)域發(fā)展，
“夏天的風(fēng)正暖暖吹過，穿過頭發(fā)穿過耳朵，你和我的夏天，風(fēng)輕輕說著”……正當炎熱酷暑季節(jié)，腦海中不斷旋轉(zhuǎn)著這首輕盈訴說著夏天的歌曲。夏未盡、秋已至，太陽依舊很熱，偶爾一絲的涼風(fēng)讓云都有了偷懶的理由。喜歡有太陽的日子，仿佛什么都可以重新開始。 炎炎夏日，近期有一檔熱度很高的綜藝選秀節(jié)目《乘風(fēng)破浪的姐姐》大火，三十位30+的成熟女性，她們卸下已有的光環(huán)，經(jīng)歷辛苦的訓(xùn)練和考核，舞臺
為深入貫徹公司“人才領(lǐng)先”的重要方針，進一步提高公司員工的執(zhí)行力和綜合素質(zhì)，增強企業(yè)競爭能力，7月15日，中進藥業(yè)組織機關(guān)副主任科員級以上人員及部門推薦的積極分子參加了主題為《洞見未來·篤行致遠》的主題培訓(xùn)。 本次培訓(xùn)由公司副總經(jīng)理兼市場部部長羅來虎為大家主講，主要課程分為學(xué)習(xí)、趨勢、戰(zhàn)略、創(chuàng)新、管理五個部分。羅總通過理論講解結(jié)合案例分享，讓我們深刻的了解到以下幾點： 1.選擇大于努力，趨勢干掉優(yōu)
為增加員工安全意識，提高安全知識和技能，中進藥業(yè)6月29日下午組織機關(guān)全體在職人員進行安全知識培訓(xùn)。 此次培訓(xùn)與以往講解安全等理論知識的方式有所不同，而是采取了話題度熱議度高的小視頻入手，在輕松活潑的視頻中學(xué)習(xí)到了滅火器的使用、著火如何逃生、樓內(nèi)電動車充電的危害等知識，既寓教于樂，又容易讓人接受，收獲了參訓(xùn)人員的一眾好評。另外，在2020年安全生產(chǎn)警示片四中我們看到“3.21”特大重大爆炸事故案、
在全民齊心抗疫的非常時期，傳統(tǒng)紙質(zhì)醫(yī)藥資料辦理就顯現(xiàn)出交換難、交換慢等問題，政府為解決這一問題，支持藥品流通企業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)加強合作，通過互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)實行藥品首營資料的交換和管理，比如說推薦互聯(lián)網(wǎng)+藥品聯(lián)通，其作用是減少交易成本、提高流通效率。 企業(yè)可通過001醫(yī)藥電子資料管理平臺，實現(xiàn)零見面一站式的資料網(wǎng)絡(luò)認證和交換，為此，4月15日下午，中進藥業(yè)質(zhì)量部組織部門員工參加001首營電子交換平臺的線上
2020年的春節(jié)在我們的期待中如期而至，可卻因為新冠的侵襲，變得刻骨銘心。在困難面前，中進藥業(yè)積極響應(yīng)防疫工作要求，不聚集、不扎堆，將會議、培訓(xùn)搬到線上進行，做到了防疫學(xué)習(xí)兩不誤。 3月18日下午，我們第一期儲備人才成長班活動如期在線上舉行，全班21位成員無一缺席，雖然隔著屏幕，帶著口罩，但絲毫不影響我們活動的正常開展。本次活動內(nèi)容是將我們選擇的網(wǎng)絡(luò)課程進行歸納總結(jié)，共同探討、共同學(xué)習(xí)。分享內(nèi)容包
? ? ? ? 為進一步增強員工安全知識意識，切實做好各級員工安全知識教育，11月15日，中進藥業(yè)特邀安全保衛(wèi)部鄒建軍組織開展安全知識培訓(xùn)，參加培訓(xùn)的有倉儲部及質(zhì)量部全體員工、19年新入職員工。 鄒主任圍繞著“安全知識”主題，首先對安全知識以及安全工作管理進行了概述，接著對消防安全管理、滅火常識、交通安全管理、用電安全知識進行解讀。其中重點講解了倉庫安全知識，用近年來發(fā)生在我們身邊的一些案例以及工
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